• 省政府新聞辦批文·浙新辦[2008]17號

  • 龍灣區唯一具有新聞發布資質網站

  • 溫州市第一批文明網站

  • 溫州市網絡文化協會理事單位

  • 市級青年文明號參賽崗

微信 新浪微博 APP

您所在的位置: 您當前的位置 : 龍灣新聞網  ->  公示公告  ->  求職招聘 -> 正文

杭州醫學院2019年公開招聘輔導員公告

2019年06月20日 14:52:29來源:浙江人才網

      根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,杭州醫學院擬面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:
      一、招聘單位
      杭州醫學院:浙江省衛生健康委員會下屬公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助,為全日制本科高校。
      二、招聘崗位、條件及待遇
    (一)需求計劃
      本批次招聘需求為輔導員崗位(專業技術崗位)8人,按性別比例分別設崗。
崗位名稱、招聘人數及具體要求見招聘計劃表(詳見附件1)。
    (二)招聘對象
      招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。
    (三)資格條件
      應聘人員應符合下列條件:
      1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;
      2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件;
      3.具備適應崗位要求的身體條件;

      4.與崗位之間不存在按規定應當規避的情形;

      5.能按用人單位要求在2019年12月底前正式到崗;

      6.具備崗位所需要的其他條件。

      對應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2019年12月31日前。尚未取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的應屆畢業生和留學歸國人員,可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表或《留學回國人員證明》報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時。

      對工作經歷的年限要求計算至報名截止時,對工作經歷的證明,須提供勞動(聘用)合同、社保繳納原始記錄或招聘單位認可的其他相關證明。

      對思想政治素質和道德品質的要求,主要根據招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。

      對身體條件的要求,主要根據招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。

    (四)崗位待遇

      招聘崗位性質為事業單位報備員額內用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規定的事業單位工作人員相關工資福利待遇。

      三、招聘程序與辦法

    (一)報名和資格初審

     1.網上報名。本次招聘全部采取網上報名的方式進行,不接受其他形式報名。不收取報名費。

      報名時間:自公告發布之日至2019年6月22日16:00。應聘人員在規定時間內登錄杭州醫學院人事招聘網(http://rczp.hmc.edu.cn),注冊個人真實信息,應聘相應崗位,并上傳附件(身份證、學歷和學位證書、職業資格證明等)。僅注冊不報崗位,視為無效報名。每位應聘人員限報一個崗位。

      2.資格初審。招聘單位根據招聘崗位所需條件,在報名期間同步進行資格審查,并于報名截止之日起2天內完成。期間,應聘人員可到招聘系統實時查詢資格審查結果。

      各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。

      3.應聘資格。通過資格初審的人員在筆試前到我校人事招聘網下載打印準考證,并取得應聘資格。

     (二)考試

      考試采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試成績滿分均為100分,并各按50%計入總成績。

      1.筆試。初定于2019年6月底在杭州醫學院濱江校區舉行,具體安排見學校公告。參加筆試時,應聘人員必須攜帶準考證和有效期內的身份證。筆試主要考查崗位所需要的專業知識及工作實務(筆試相關說明詳見附件2)。

      筆試后,根據筆試成績從高分到低分,按1:3比例確定入圍面試人員名單,缺考人員不能入圍面試。實際參加筆試人數不足入圍比例情況下,全部入圍。筆試成績將在我校人事招聘網公布。

      2.資格復審。面試前,入圍面試人員需按指定時間、地點參加資格復審,并提供與報名表所填內容一致的相關材料原件及復印件,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應聘條件不相符的,取消應聘資格。本人未參加資格復審的,視作放棄應聘資格。具體要求在我校人事招聘網另行通知。

      3.面試。面試有關安排另行以網上公告、短信和電話聯系方式通知有關人員。面試主要考查崗位業務能力和應變能力、分析解決問題能力等綜合素質。面試合格分數線為60分,面試不達合格線者不能進入下一環節。

    (三)體檢、考察

      考試完畢,各崗位根據筆試、面試計算總成績,從高分到低分(若總成績相等,以面試成績高的排位在前)按計劃招聘人數1︰1的比例確定入圍體檢、考察對象。

      體檢、考察工作參考公務員考錄考察環節的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。

    (四)公示、聘用

      經體檢、考察合格的人員,學校確定為擬聘用人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學校按規定程序辦理進人和聘用手續。

    (五)其他

      應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現不合格者,學校另行研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據考試總成績從高分到低分依次進行遞補。

      四、紀律、監督與咨詢

    (一)本次招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

      1.杭州醫學院網站(http://www.hmc.edu.cn/,師資隊伍—人才招聘)。

      2.浙江省衛生健康委員會網站(http://www.zjwjw.gov.cn/ “政務公開/招聘公告專欄”)。

      3.浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,機關事業公開招錄)。

      招聘過程相關信息一般僅在杭州醫學院網站公布,請應聘者自行留意。

    (二)對應聘違紀違規行為的認定和處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

    (三)監督機構及聯系方式:省衛生健康委員會組織人事處,0571-87709286。

      對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督機構反映,以便及時研究處理。

    (四)有關本次招聘工作具體問題,請向杭州醫學院直接咨詢。

      通訊地址:浙江省杭州市濱江區濱文路481號杭州醫學院人事處

      聯系人:周老師、吳老師

      咨詢電話:0571-87692668,0571-88892819

      招聘系統操作咨詢電話:18757563656

      附件:1.杭州醫學院2019年輔導員招聘計劃表.xls

              2.杭州醫學院2019年公開招聘輔導員筆試說明.doc

 2019年6月10日

[編輯: 孫曉敏 ] 
下載

微博